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为了帮助新入职事业单位工作人员完成自身角色转变，进一步提升素质能力，尽快适应新的工作岗位要求，近日，莱州市举办了事业单位岗前培训班，培训班共5天，共培训人员224人。

“此次培训班在课程设置、师资力量、主题活动等方面做了精心安排，内容丰富充实、形式灵活多样。”莱州市人力资源和社会保障局相关负责人告诉记者，岗前培训班既围绕中心、突出重点，又全面兼顾、点面结合，为学员们“充足电”，让学员们真“解渴”。本次培训把机关事业单位工作人员应知应会、职业道德等作为主修课，为学员准确把握工作方向、掌握工作重点定位导航；把心理健康、乡村振兴、网络数据安全等作为辅修课，让学员全面了解情况。岗前培训班组织开展了“人人都是营商环境”大讨论，引导和帮助学员们立足本职岗位，强化“发展是第一要务”理念，积极融入拼经济、抓发展的大环境中，以服务发展为己任，有所作为。

“在事业单位工作人员入职宣誓仪式上，局主要领导主讲培训班‘第一课’，专家教授登台‘传经送宝’，让学员们开阔了视野，增强了工作信心。”莱州市人力资源和社会保障局相关负责人介绍，岗前培训班采用讲师授课、继续教育网络平台学习等培训教育形式，激发学员学习兴趣，提高新入职人员适应事业单位行政运作和工作程序等方面的基础知识和基本技能。

据了解，本次培训全面做好基础理论与实际工作“结合”文章，把工作需求作为培训目标，把学员需求作为培训重点，把提升工作人员专业素质、工作能力作为培训出发点和落脚点，让岗前培训成为人才队伍建设的助推器。学员们纷纷表示，通过岗前培训掌握了必备的基础知识和基本技能，完成了角色转变，踏上新工作岗位后，要自觉践行为人民服务宗旨，立志做有理想、敢担当、肯奋斗的新时代好青年，推动市强民富宜居文明新莱州迈上新台阶。

（大众报业·大众日报客户端记者  从春龙 通讯员 刘向东 菅晓洁 报道）